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学会理解
发布者: 热处理中心 邵尧珠   发布时间: 2011-11-16    阅读:1208

 
  每位员工受到委屈或面临困境时,都希望别人能理解自己、帮助自己,从而走出工作、生活的低谷。因此多一分理解,就多一分感动和默契。
  理解是心与心的对话,是两个不同影子的重合,只有站在对方的视野里才能理解,只有走进对方的世界里才能理解。
  不理解导致许多矛盾加剧,如家庭的“代沟”、夫妻的不合、朋友的误会、同事的隔阂、工作的摩擦等。没有了理解就像寒冬里没有了阳光、酷夏里没有了阴凉一样,让人难以承受,只有人与人相互理解,才会有心心相印的知己、友谊长久的朋友、同舟共济的团队和欣欣向荣的事业。
  就如:一把坚实的大锁挂在门上,用一根铁棍费了九牛二虎之力,还是无法将它撬开。钥匙来了,它瘦小的身子钻进锁孔,只轻轻一转,大锁就“啪”的一声打开了。作为铁棍的自己便心生疑问:“为什么我费了那么打的力气也打不开,而钥匙却轻而易举的把锁打开了呢?”而作为钥匙的自己才理解:因为钥匙了解锁的心(芯)。
  每个人的心,都像上了锁的大门,任你再粗的铁棍也撬不开。唯有相互理解,才能把你变成一把细腻的钥匙,进入别人的心,了解别人,才能和谐相处,实现共赢。
 
                          
 
 

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